Do PORTAL UNIBUS
Foto: Andreivny Ferreira (PORTAL UNIBUS)
Trabalhadores rodoviários e empresários do transporte urbano de Natal voltam a se reunir nesta terça-feira, 03, para a oitava rodada de negociações da convenção coletiva da categoria. O encontro está marcado para às 10h, na sede da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego no Rio Grande do Norte (SRTE-RN), no bairro de Lagoa Nova, na Zona Sul da capital potiguar.
A expectativa em torno do encontro é alta, uma vez que a negociação pode ser o último passo antes da deflagração de uma greve, anunciada pelo SINTRO-RN para começar já na quarta-feira, 4 de junho, caso não haja acordo. A paralisação, caso ocorra, pode impactar diretamente a rotina de cerca de 200 mil usuários diários do transporte público na cidade.
Participam da reunião representantes do Sindicato das Empresas de Transportes Urbanos de Passageiros do Município do Natal (SETURN), entidade que representa as seis empresas operadoras das linhas urbanas da capital, e do Sindicato dos Trabalhadores em Transportes Rodoviários do Rio Grande do Norte (SINTRO-RN), que representa a categoria profissional. O encontro, mais uma vez, será mediado pelo superintendente da SRTE-RN, Cláudio Gabriel de Macedo Junior.
Até o momento, o SETURN não se pronunciou oficialmente sobre a proposta apresentada pelo mediador e aceita pelos trabalhadores em assembleia realizada no último dia 30 de maio. O documento propõe, entre outros pontos, salário de R$ 2.583,37 em maio, com aumento para R$ 2.600,00 em outubro; vale-alimentação de R$ 500,00 em maio e R$ 550,00 em dezembro; e reajuste de até 15,5% no plano de saúde. Também estão previstos pagamento de CNH e exame toxicológico pelas empresas, banco de horas com validade de seis meses, retroativo a maio e manutenção de todas as cláusulas atuais da convenção coletiva.
A proposta também prevê, para a data-base de 2026, reajuste pelo INPC acrescido de ganho real calculado com base na diferença entre o IPCA e o INPC, tanto no salário quanto no vale-alimentação, além de novo reajuste de até 15,5% no plano de saúde.
Já a última proposta patronal, rejeitada pela categoria, previa reajuste salarial de 5,5%, dividido em duas etapas — 3,5% em maio e 2% em novembro. Para o vale-alimentação, foi oferecido aumento de 7,95%, passando de R$ 440,00 para R$ 475,00. O plano de saúde seria mantido com custeio integral, mas com reajuste de 7,95% no valor-base.
Apesar da iminência de uma paralisação, a Prefeitura do Natal, comandada por Paulinho Freire (União Brasil), não se manifestou oficialmente sobre a situação. Os rodoviários cobram do prefeito uma postura mais ativa nas negociações, destacando que o município concede benefícios fiscais às empresas de ônibus, como a redução do ISS, e poderia atuar para destravar o impasse.
O PORTAL UNIBUS acompanha os desdobramentos e trará atualizações pra você tão logo elas ocorram.
